Tag: Robert Zagożdżon

Konkurs dla start-upów “Impact Yourself”

Wystartował konkurs dla start-upów „IMPACT YOURSELF and grow a smart business”, którego organizatorem jest Robert Zagożdżon. Celem jest wsparcie rozwoju start-upów z branży energetycznej i ciepłowniczej oraz wspólne poszukiwanie nowoczesnych rozwiązań.

“Wierzę, że połączenie wieloletniego doświadczenia naszych specjalistów z innowacyjnym myśleniem młodych przedsiębiorców i naukowców, może odmienić oblicze energetyki w Polsce i na świecie” – twierdzi organizator

Formularz zgłoszenia, regulamin i wszystkie szczegóły na stronie: www.impactyourself.pl Pula nagród to milion złotych!

 

Powstał kolejny Klaster Energii Odnawialnej

Jelenia Góra dołączyła do lokalnego systemu wytwarzania energii ze źródeł odnawialnych. To ważny krok na drodze do samowystarczalności energetycznej miasta. Dla całej Kotliny Jeleniogórskiej oznacza to poprawę jakości powietrza.

W ramach klastra możliwa stanie się produkcja energii ze słońca, geotermii i odpadów. Ustawa o lokalnych systemach wytwarzania energii zakłada, że obszar funkcjonowania klastra nie może przekraczać granic jednego powiatu lub pięciu gmin. Jelenia Góra planuje stworzyć Centrum Energii Odnawialnej Jelenia Góra, czyli elektrowni fotowoltaicznej, na którą złoży się około 30 tys. paneli. Celem jest uzyskanie dla powiatu jeleniogórskiego całkowitej samowystarczalności energetycznej.

Robert Zagożdżon, założyciel Investment Union S.E.: “Idea klastrów energetycznych wpisuje się w formułę rozwoju energetyki rozproszonej opartej na oszczędnościach generowanych przez lokalne wytwarzanie energii w pobliżu odbiorcy. To są rozwiązania na dużą skalę, bardzo spójne z tym, co już robi Polski Fundusz Energetyczny FIZAN  i Investment Union S.E. Klastry energetyczne cieszą się w Polsce coraz większym zainteresowaniem, a plany energetyczne Unii Europejskiej w następnych latach zmierzają do znacznego ograniczenia zużycia energii“.

“Kształtowanie się świadomego lidera” – Robert Zagożdżona w najnowszym Production Manager

“W najwyższym, turkusowym szczeblu ewolucji organizacji, którym się inspiruję, lider zadaje sobie pytanie nie tyle o zewnętrzne czynniki wpływające na podjęcie decyzji, ile o wewnętrzne. Podstawą jest zaufanie do siebie, poczucie uczciwości i autentyczności własnej osoby.  Wtedy mamy szansę rozwijać się zgodnie z wewnętrzną siłą napędową, z własną naturą i realizować swoje powołanie. Organizacja to żywy organizm, rolą lidera jest wspieranie jej rozwoju”

Polecamy artykuł Roberta Zagożdżona w najnowszym wydaniu “Production Manager”. Cały tekst dostępny pod linkiem:

http://www.production-manager.pl/l9arolly/, na stronie 31.
Magazyn można także zakupić w sieci Empik.